【本報綜合外電報導】日本福岡縣浮羽市一群平均年齡超過75歲的阿嬤，不甘於退休後只能待在家中，決定重返職場，靠自己的雙手賺錢養活自己。她們不僅研發熱銷地瓜乾、製作傳統服飾，還辦月刊、走進咖啡館擔任服務人員，最高齡者已達93歲。這群阿嬤組成的「浮羽之寶」企業，讓高齡者從等待被照顧的角色，轉變為能夠創造價值、貢獻社會工作者。

「浮羽之寶」株式會社創辦人是當地出身的大熊充。他年輕時從事機車相關工作，卻因一場機車事故住院長達4年，人生陷入低潮。住院期間，他受到幾位阿嬤鼓勵與照顧，重新找回生活希望。康復後，他開始思考如何回饋這些曾經幫助他的人，也注意到故鄉有許多健康、仍有工作意願的高齡女性，卻缺乏合適的就業機會。

跨世代合作  找回長者被需要感

大熊充曾提供長者免費接送服務，並訪問超過3000位老人，發現不少人面臨經濟與社交孤立的雙重困境。對一些長者而言，每月若能增加2萬至3萬日圓收入，就能減輕生活負擔；另一方面，退休後生活圈縮小，缺乏與人互動的機會，也容易失去生活目標。

因此，大熊充在2019年創立「浮羽之寶」，以當地75歲以上女性為主要工作夥伴，將廢棄幼兒園的廚房重新利用，讓阿嬤們憑藉多年累積的料理經驗，投入食品製作、商品研發與餐飲服務。年輕員工則負責設計、行銷及網路推廣，形成跨世代合作模式。

創《阿嬤新聞》 長者採訪長者

其中，最受歡迎的產品之一是手工地瓜乾。阿嬤們花了3年時間反覆試驗，選用日本紅遙地瓜，經過熟成等製程，打造香甜、溼潤且富有嚼勁的口感，產品不僅在網路上熱銷，獲得福岡縣知事獎。此外，她們還運用具有約200年歷史的久留米絣織布，開發傳統服飾「阿嬤原創蒙佩褲」，讓地方工藝與高齡者的生活智慧重新受到重視。

除了製作食品與傳統服飾，這群阿嬤還跨足新聞出版，創辦月刊《阿嬤新聞》，讓高齡者從新聞主角變成採訪者。報紙於2023年11月創刊，採彩色小報形式，內容涵蓋阿嬤的人生故事、料理食譜、穿搭時尚、髮型、生活習慣及人生諮詢，分享她們走過歲月所累積的生活智慧。更特別的是，阿嬤不只接受採訪，也拿起筆記本走出公司，親自採訪同世代長者。其中甚至出現77歲阿嬤採訪98歲阿嬤的畫面，讓高齡者也能成為地方歷史與生活經驗的記錄者。

工作帶來的改變，也不只是收入增加。89歲的內藤美彌子回憶，領到人生第一份薪水時，她買了一份禮物送給一直支持她工作的丈夫，也拿錢給孫子當零用錢。能夠靠自己的能力賺錢，並自由決定如何使用，讓她重新感受到工作的成就與尊嚴。

成功模式  吸引史丹福大學考察

「浮羽之寶」經營理念，是讓高齡者不再只是接受照顧對象，而是能夠發揮專長、參與社會並創造經濟價值的人。公司近年也進一步拓展「阿嬤咖啡館」，由75歲以上女性擔任店員，讓她們在與顧客互動中，維持社會連結與活力。日本媒體報導，最高齡工作者已達93歲。

這套模式吸引國際關注，史丹福大學長壽研究領域學者曾前往考察，關注高齡者透過工作維持社會參與及生活意義的可能性。大熊充希望建立從20歲到90歲都能共同工作的多世代環境，讓年輕人與長者各展所長。