【記者張穎容台北報導】教育部近日預告修正幼教人員敘薪及代理進用規定，配合軍公教調薪，全面調升公幼契約進用教保員薪資，其中，學士學歷起薪擬從4萬1420元提高至4萬8800元，大幅調升7380元，碩士以上， 起薪擬提高至5萬1190元，且鬆綁教師、教保員及助理教保員可混合互相代理。

台灣教育產業工會等九大工會表示，調薪表面上看似拉平待遇，但「薪級表之比照」並不等於「人事敘薪機制之一致」，要求補齊體制配套；刪除「以具相同資格者代理為原則」的規定，會讓用人單位陷入「填補人力即可」的思惟，要求撤回代理鬆綁。

台教產教育政策智庫執行長楊逸飛說，現行制度，教師、教保員適用不同法規，但本次教保員調薪，未談到晉級、改敘、提敘和起敘等制度修正，反倒造成教保員日後考取教師後，薪水反比教保員低。台教產幼教中心執行委員楊麓潔說，此次修正草案，用人單位易陷入「方便就好、填補人力即可」思惟。